امتیاز کاربران

برخی از واژه ها آنقدر تکرار شده اند که بعضی اوقات فراموش می کنیم به معنای دقیق و واقعی آنها بیندیشیم.

زمان و مدیریت زمان نیز از این دست هستند، اگر از کسی سئوال کنید که زمان چیست واقعا به سختی می تواند تعریفی از آن ارائه نماید، به تبع آن مدیریت زمان نیز چنین ویژگی یافته است.

البته تعابیر بسیار زیادی در فرهنگ گفتاری و نوشتاری ملل مختلف و ایران زمین نیز در این رابطه وجود دارد مانند وقت طلاست، حافظ علیه الرحمه می گوید : بنشین بر سر جوی و گذر عمر ببین ....

به گفته ظریفی وقت طلا نیست بلکه از طلا بسیار بالاتر است چراکه طلا را می توان بدست آورد اما زمان را نه !

به هر حال کدام زمان را باید مدیریت کرد ؛ کمیت زمان را یا کیفیت آن را .

در تعاریف مختلف معمولا به کمیت زمان توجه می شود و زمان به مجموعه لحظاتی اطلاق می گردد که دائما در حرکت می باشد و هر لحظه آینده ای را نوید میدهد که با لحظه قبل متفاوت است، در گذر زمان تناقض و تضاد جالبی نهفته است، از یک طرف گذر زمان تازگی، تولد و نوشدن را نشان می دهد و از طرف دیگر نشانگر گذر عمر و پیر شدن است .

با این وجود مدیریت زمان وقتی معنا می یابد که بخواهیم کیفیت زمان را مدیریت کنیم، نه کمیت آن را . کمیت زمان که با ابزارهای ساده ای مانند ساعت و سایر زمان سنجها قابل اندازه گیری و مدیریت است بنابراین آنچه ارزش مدیریت دارد کیفیت زمان است.

مهم آن است که زمان خود را با چه ویژگیها و چه سطح از مطلوبیت بگذرانیم و اینجاست که سختی مدیریت زمان و نقش و جایگاه پراهمیت زمان خود را نشان می دهد.

در این مبان و بممنظور بهره مندی هر چه مطلوب از زمان کوتاه در اختیار بهترین روش رعایت اولویتها در زمان است، اولویتهائی که درست منطبق با اهداف کلان زندگی هر فردی است، وگرنه از گذران عمر و گذشت زمان احساس پوچی و بیهودگی و صدالبته اتلاف وقت می کنیم .

حال در نظر بگیرید وقت که بالاتر از هر چیز با ارزشی در زندگی است را بدون آگاهی تلف کنیم !!!!